المكتبة المركزية
Détail de l'auteur
Auteur زكريا مطلك الدوري، أحمد علي صالح |
Documents disponibles écrits par cet auteur (2)
Affiner la recherche Interroger des sources externes
Titre : إدارة التمكين واقتصاديات الثقة في منظمات أعمال الألفية الثالثة Type de document : texte imprimé Auteurs : زكريا مطلك الدوري، أحمد علي صالح Editeur : عمان : اليازوري Année de publication : 2009 Importance : 415 Format : 24 Langues : Arabe (ara) Mots-clés : إدارة الأعمال/إدارة المنظمات Index. décimale : 650 Résumé : يتناول النص تمكين العاملين منهج متكامل في إطار إستراتيجية إدارة الجودة الشاملة، إستراتيجية تمكين العاملين وأثرها في تحقيق الميزة التنافسية، الإنفاق على رأس المال الفكري وأثره في نجاح الشركات الصناعية، تحليل معطيات العلاقة الإرتباطية بين نظام معلومات الموارد البشرية ورأس المال الفكري،الإطار التحليلي للبحث، الإطار الأخلاقي للإدارة الإستراتيجية، إستراتيجية إدارة وتقليل الإجهاد، إقتصادية الثقة، دور الحاكمية في تعزيز الثقةبين أصحاب المصالح في منظمات الأعمال. إدارة التمكين واقتصاديات الثقة في منظمات أعمال الألفية الثالثة [texte imprimé] / زكريا مطلك الدوري، أحمد علي صالح . - عمان : اليازوري, 2009 . - 415 ; 24.
Langues : Arabe (ara)
Mots-clés : إدارة الأعمال/إدارة المنظمات Index. décimale : 650 Résumé : يتناول النص تمكين العاملين منهج متكامل في إطار إستراتيجية إدارة الجودة الشاملة، إستراتيجية تمكين العاملين وأثرها في تحقيق الميزة التنافسية، الإنفاق على رأس المال الفكري وأثره في نجاح الشركات الصناعية، تحليل معطيات العلاقة الإرتباطية بين نظام معلومات الموارد البشرية ورأس المال الفكري،الإطار التحليلي للبحث، الإطار الأخلاقي للإدارة الإستراتيجية، إستراتيجية إدارة وتقليل الإجهاد، إقتصادية الثقة، دور الحاكمية في تعزيز الثقةبين أصحاب المصالح في منظمات الأعمال. Exemplaires(0)
Disponibilité aucun exemplaire
Titre : إدارة التمكين واقتصاديات الثقة في منظمات أعمال الألفية الثالثة Type de document : texte imprimé Auteurs : زكريا مطلك الدوري، أحمد علي صالح Editeur : عمان : اليازوري Année de publication : 2009 Importance : 415 Format : 24 Langues : Arabe (ara) Mots-clés : إدارة الأعمال/إدارة المنظمات Index. décimale : 650 Résumé : يتناول النص تمكين العاملين منهج متكامل في إطار إستراتيجية إدارة الجودة الشاملة، إستراتيجية تمكين العاملين وأثرها في تحقيق الميزة التنافسية، الإنفاق على رأس المال الفكري وأثره في نجاح الشركات الصناعية، تحليل معطيات العلاقة الإرتباطية بين نظام معلومات الموارد البشرية ورأس المال الفكري،الإطار التحليلي للبحث، الإطار الأخلاقي للإدارة الإستراتيجية، إستراتيجية إدارة وتقليل الإجهاد، إقتصادية الثقة، دور الحاكمية في تعزيز الثقةبين أصحاب المصالح في منظمات الأعمال. إدارة التمكين واقتصاديات الثقة في منظمات أعمال الألفية الثالثة [texte imprimé] / زكريا مطلك الدوري، أحمد علي صالح . - عمان : اليازوري, 2009 . - 415 ; 24.
Langues : Arabe (ara)
Mots-clés : إدارة الأعمال/إدارة المنظمات Index. décimale : 650 Résumé : يتناول النص تمكين العاملين منهج متكامل في إطار إستراتيجية إدارة الجودة الشاملة، إستراتيجية تمكين العاملين وأثرها في تحقيق الميزة التنافسية، الإنفاق على رأس المال الفكري وأثره في نجاح الشركات الصناعية، تحليل معطيات العلاقة الإرتباطية بين نظام معلومات الموارد البشرية ورأس المال الفكري،الإطار التحليلي للبحث، الإطار الأخلاقي للإدارة الإستراتيجية، إستراتيجية إدارة وتقليل الإجهاد، إقتصادية الثقة، دور الحاكمية في تعزيز الثقةبين أصحاب المصالح في منظمات الأعمال. Exemplaires(2)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité 650/14.1 650/14.1 Périodique Bibliothèque principale indéterminé Exclu du prêt 650/14.2 650/14.2 Périodique Bibliothèque principale indéterminé Exclu du prêt
