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Ouvrages de la bibliothèque en indexation 658.3 (15)
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Management Ressources Humaines / Khelassi Réda
Titre : Management Ressources Humaines : Avec 32 applications Type de document : texte imprimé Auteurs : Khelassi Réda Editeur : alger : houma Collection : CSM Importance : 344 p Format : 24 cm Langues : Français (fre) Mots-clés : Management - Ressources Humaines Index. décimale : 658.3 Résumé : Cet ouvrage présente la Management du ressources humaines, Avec 32 applications et 17 chapitres . Management Ressources Humaines : Avec 32 applications [texte imprimé] / Khelassi Réda . - alger : houma, [s.d.] . - 344 p ; 24 cm. - (CSM) .
Langues : Français (fre)
Mots-clés : Management - Ressources Humaines Index. décimale : 658.3 Résumé : Cet ouvrage présente la Management du ressources humaines, Avec 32 applications et 17 chapitres . Exemplaires(8)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité 658.3-01.1 658.3-01.1 Périodique Bibliothèque principale indéterminé Exclu du prêt 658.3-01.2 658.3-01.2 Périodique Bibliothèque principale indéterminé Exclu du prêt 658.3-01.3 658.3-01.3 Périodique Bibliothèque principale indéterminé Exclu du prêt 658.3-01.4 658.3-01.4 Périodique Bibliothèque principale indéterminé Exclu du prêt 658.3-01.5 658.3-01.5 Périodique Bibliothèque principale indéterminé Exclu du prêt 658.3-01.6 658.3-01.6 Périodique Bibliothèque principale indéterminé Exclu du prêt 658.3-01.7 658.3-01.7 Périodique Bibliothèque principale indéterminé Exclu du prêt 658.3-01.8 658.3-01.8 Périodique Bibliothèque principale indéterminé Exclu du prêt Management Ressources Humaines / Khelassi Réda
Titre : Management Ressources Humaines : Avec 32 applications Type de document : texte imprimé Auteurs : Khelassi Réda Editeur : alger : houma Collection : CSM Importance : 344 p Format : 24 cm Langues : Français (fre) Mots-clés : Management - Ressources Humaines Index. décimale : 658.3 Résumé : Cet ouvrage présente la Management du ressources humaines, Avec 32 applications et 17 chapitres . Management Ressources Humaines : Avec 32 applications [texte imprimé] / Khelassi Réda . - alger : houma, [s.d.] . - 344 p ; 24 cm. - (CSM) .
Langues : Français (fre)
Mots-clés : Management - Ressources Humaines Index. décimale : 658.3 Résumé : Cet ouvrage présente la Management du ressources humaines, Avec 32 applications et 17 chapitres . Exemplaires(0)
Disponibilité aucun exemplaire Le management de transition / Brière de La Hosseraye Christian Starkloff Thomas
Titre : Le management de transition : Les enjeux d'une pratique en plein développement Type de document : texte imprimé Auteurs : Brière de La Hosseraye Christian Starkloff Thomas Editeur : paris : Dunod Année de publication : 2010 Importance : 192 p Format : 22 cm Langues : Français (fre) Mots-clés : management - entreprise - Index. décimale : 658.3 Résumé : Selon une enquête réalisée en 2008 par l'IGS, le management de transition est une activité qui connaît une croissance annuelle de 20%. Cette évolution, probablement en relation avec les changements organisationnels des entreprises qui deviennent de plus en plus des «grappes de projet» génère une offre de plus en plus abondante et de qualité inégale. Qui sont les managers de transition ? Dans quelles situations les entreprises leur font- elles appel ? Comment se déroule une mission ? Quels sont les acteurs de ce marché en fort développement ? Telles sont les questions qui trouvent leur réponse dans ce livre qui détaille de façon opérationnelle les spécificités du management de transition. Le management de transition : Les enjeux d'une pratique en plein développement [texte imprimé] / Brière de La Hosseraye Christian Starkloff Thomas . - paris : Dunod, 2010 . - 192 p ; 22 cm.
Langues : Français (fre)
Mots-clés : management - entreprise - Index. décimale : 658.3 Résumé : Selon une enquête réalisée en 2008 par l'IGS, le management de transition est une activité qui connaît une croissance annuelle de 20%. Cette évolution, probablement en relation avec les changements organisationnels des entreprises qui deviennent de plus en plus des «grappes de projet» génère une offre de plus en plus abondante et de qualité inégale. Qui sont les managers de transition ? Dans quelles situations les entreprises leur font- elles appel ? Comment se déroule une mission ? Quels sont les acteurs de ce marché en fort développement ? Telles sont les questions qui trouvent leur réponse dans ce livre qui détaille de façon opérationnelle les spécificités du management de transition. Exemplaires(2)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité 658-3-02.2 658-3-02.2 Périodique Bibliothèque principale indéterminé Exclu du prêt 658.3-02.1 658.3-02.1 Périodique Bibliothèque principale indéterminé Exclu du prêt Le management de transition / Brière de La Hosseraye Christian Starkloff Thomas
Titre : Le management de transition : Les enjeux d'une pratique en plein développement Type de document : texte imprimé Auteurs : Brière de La Hosseraye Christian Starkloff Thomas Editeur : paris : Dunod Année de publication : 2010 Importance : 192 p Format : 22 cm Langues : Français (fre) Mots-clés : management - entreprise - Index. décimale : 658.3 Résumé : Selon une enquête réalisée en 2008 par l'IGS, le management de transition est une activité qui connaît une croissance annuelle de 20%. Cette évolution, probablement en relation avec les changements organisationnels des entreprises qui deviennent de plus en plus des «grappes de projet» génère une offre de plus en plus abondante et de qualité inégale. Qui sont les managers de transition ? Dans quelles situations les entreprises leur font- elles appel ? Comment se déroule une mission ? Quels sont les acteurs de ce marché en fort développement ? Telles sont les questions qui trouvent leur réponse dans ce livre qui détaille de façon opérationnelle les spécificités du management de transition. Le management de transition : Les enjeux d'une pratique en plein développement [texte imprimé] / Brière de La Hosseraye Christian Starkloff Thomas . - paris : Dunod, 2010 . - 192 p ; 22 cm.
Langues : Français (fre)
Mots-clés : management - entreprise - Index. décimale : 658.3 Résumé : Selon une enquête réalisée en 2008 par l'IGS, le management de transition est une activité qui connaît une croissance annuelle de 20%. Cette évolution, probablement en relation avec les changements organisationnels des entreprises qui deviennent de plus en plus des «grappes de projet» génère une offre de plus en plus abondante et de qualité inégale. Qui sont les managers de transition ? Dans quelles situations les entreprises leur font- elles appel ? Comment se déroule une mission ? Quels sont les acteurs de ce marché en fort développement ? Telles sont les questions qui trouvent leur réponse dans ce livre qui détaille de façon opérationnelle les spécificités du management de transition. Exemplaires(0)
Disponibilité aucun exemplaire إستراتيجية التدريب و أثرها على أداء العاملين في الشركات المساهمة العامة / عطا الله "محمد تيسير"الشرعة
Titre : إستراتيجية التدريب و أثرها على أداء العاملين في الشركات المساهمة العامة Type de document : texte imprimé Auteurs : عطا الله "محمد تيسير"الشرعة Editeur : عمان : دار جليس الزمان Année de publication : 2010 Importance : 156 Format : 24 ISBN/ISSN/EAN : 978-9957-81-117-4 Langues : Arabe (ara) Mots-clés : الاستيراتيجية- العمال Index. décimale : 658.3 Résumé : تناول الكتاب استيراتيجية التدريب فاصبح في الوقت الحاضر استثمارا في راس المال البشري حيث يعتبر من اهم السبل الاساسية لتكوين موارد بشرية إستراتيجية التدريب و أثرها على أداء العاملين في الشركات المساهمة العامة [texte imprimé] / عطا الله "محمد تيسير"الشرعة . - عمان : دار جليس الزمان, 2010 . - 156 ; 24.
ISBN : 978-9957-81-117-4
Langues : Arabe (ara)
Mots-clés : الاستيراتيجية- العمال Index. décimale : 658.3 Résumé : تناول الكتاب استيراتيجية التدريب فاصبح في الوقت الحاضر استثمارا في راس المال البشري حيث يعتبر من اهم السبل الاساسية لتكوين موارد بشرية Exemplaires(13)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité 658.3/18.1 658.3/18.1 Périodique Bibliothèque principale indéterminé Exclu du prêt 658.3/18.10 658.3/18.10 Périodique Bibliothèque principale indéterminé Exclu du prêt 658.3/18.11 658.3/18.11 Périodique Bibliothèque principale indéterminé Exclu du prêt 658.3/18.12 658.3/18.12 Périodique Bibliothèque principale indéterminé Exclu du prêt 658.3/18.13 658.3/18.13 Périodique Bibliothèque principale indéterminé Exclu du prêt 658.3/18.2 658.3/18.2 Périodique Bibliothèque principale indéterminé Exclu du prêt 658.3/18.3 658.3/18.3 Périodique Bibliothèque principale indéterminé Exclu du prêt 658.3/18.4 658.3/18.4 Périodique Bibliothèque principale indéterminé Exclu du prêt 658.3/18.5 658.3/18.5 Périodique Bibliothèque principale indéterminé Exclu du prêt 658.3/18.6 658.3/18.6 Périodique Bibliothèque principale indéterminé Exclu du prêt 658.3/18.7 658.3/18.7 Périodique Bibliothèque principale indéterminé Exclu du prêt 658.3/18.8 658.3/18.8 Périodique Bibliothèque principale indéterminé Exclu du prêt 658.3/18.9 658.3/18.9 Périodique Bibliothèque principale indéterminé Exclu du prêt إعادة هندسة الموارد البشرية / أحلام خان
Permalinkالإتصال التسويقي / مرابط آمنة
Permalinkالإتصال التسويقي / مرابط آمنة
Permalinkالتنمية الصحية وعلاقتها بالتنمية البشرية / جفال عبد الحميد
Permalinkالتنمية الصحية وعلاقتها بالتنمية البشرية / جفال عبد الحميد
Permalinkالمرجع المتكامل في الإدارة الإلكترونية للموارد البشرية / محمد الصيرفي
Permalinkالمرجع المتكامل في الإدارة الإلكترونية للموارد البشرية / محمد الصيرفي
Permalinkتيسير الموارد البشرية من خلال المهارات / إسماعيل حجازي
Permalinkمنهج مهارات التدريب (متقدم) تطوير إستراتيجيات التدريب / عبد الرحمن توفيق
Permalinkنظام معلومات الموارد البشرية / سناء جبيرات
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